SPK tarafından yapılan duyuruda "Kurul Karar Organı’nın 11.04.2026 tarihli ve 24/722 sayılı Kararı’nda öngörülen; Borsa İstanbul AŞ pay piyasalarında açığa satış işlemlerinin yasaklanmasına, kredili sermaye piyasası işlemlerinin devamı süresince öz kaynak oranının esnetilerek uygulanmasına ilişkin tedbir ve uygulamaların 08.05.2026 tarihi seans sonuna kadar uygulanmasına devam edilmesine karar verilmiştir” ifadeleri kullanıldı.

Avrupa Konseyi Başkanı António Costa görüşmelerin ardından düzenlenen basın toplantısında şunları söyledi:

"Mevcut durum Avrupa'nın güvenliğinin Ortadoğu'yla ne kadar yakından bağlantılı olduğunu ve güvenlik ile savunma alanındaki işbirliğimizin ne kadar hayati hale geldiğini açıkça ortaya koyuyor."

Resmi kararlar alınmamış olsa da zirve; savaş, Lübnan ve Körfez'deki durumun yanı sıra ABD'nin İran limanlarını abluka altına alması ve Tahran'ın Hürmüz Boğazı'nı fiilen kapatmasının Avrupa için doğuracağı ekonomik sonuçlar hakkında görüş alışverişinde bulunma fırsatı sağladı.

Euronews'un aktardığı habere göre, Avrupa Konseyi Başkanı Antonio Costa cuma günü düzenlediği basın toplantısında şunları söyledi:

"ABD ile İran, İsrail ve Lübnan arasındaki son ateşkesler memnuniyet verici gelişmeler. Şimdi tüm taraflar barışa ulaşmak için iyi niyetle çaba sarf etmeli. Avrupa Birliği çatışmanın bir parçası değil, ancak biz bu çözümün bir parçası olacağız."

Şu anda hem İran hem de Lübnan'da çatışmalar askıya alınmış durumda. Bu hafta başında ABD Başkanı Donald Trump, İran ile 22 Nisan'da sona erecek olan ateşkesin süresiz olarak uzatıldığını söylerken perşembe günü de Lübnan'da İsrail ile Hizbullah arasındaki çatışmaların üç hafta süreyle durdurulduğunu açıkladı.

Bu arada Beyaz Saray cuma akşamı yaptığı açıklamada özel temsilci Steve Witkoff ve Jared Kushner'in cumartesi günü ikinci tur görüşmeler için Pakistan'a gideceğini duyurdu.

Bu esnada Avrupalı yetkililer ticari gemilere eşlik edecek ve Hürmüz Boğazı'ndaki mayınları temizleyecek çok uluslu bir güç oluşturulması fikrini ortaya attı, ancak bu plan henüz erken bir aşamada ve uygulanıp uygulanmayacağı belirsiz.

AB liderleri savaşa doğrudan müdahil olmaktan kaçınsalar da, savaştan etkilenen ve AB'nin enerji, göç ve dijitalleşme konularında stratejik ortak olarak gördüğü Ortadoğu ülkelerine destek sağlamayı amaçlıyorlar.

Suriye'nin geçici Cumhurbaşkanı Ahmed Şara da görüşmelerde yer alan önemli bölgesel figürler arasındaydı ve AB ile ikili ilişkilerin önemini yineleyerek bunları "özellikle küresel güvenliğin ve tedarik zincirlerinin istikrarının sağlanması için gerekli ve kaçınılmaz" olarak tanımladı.

Aynı zamanda uluslararası toplumdan "Suriye topraklarını ve bölgelerini etkileyen her türlü İsrail saldırganlığına karşı sorumluluklarını yerine getirmesini" istedi.

Dünya genelinde artan enerji fiyatları

Bir diğer tartışma konusu da Hürmüz Boğazı'nın kapatılması nedeniyle dünya genelinde artan enerji fiyatlarıydı.

Anlaşmazlık, barış zamanında dünyada ticareti yapılan petrolün yaklaşık yüzde 20'sinin geçtiği bu hayati su yolundan yapılan neredeyse tüm ihracatı engelliyor.

Kesinti Avrupa genelinde enerji fiyatlarının yükselmesine yol açarak kıtlık ve ekonomik gerileme korkularını arttırdı.

AB liderleri bu hafta başında Avrupa Komisyonu tarafından açıklanan sosyal programlar, vergi indirimleri ve yeşil teknolojiler için sübvansiyonlar gibi bir dizi yeni tedbiri görüştü.

Avrupa Komisyonu Başkanı Ursula von der Leyen cuma günü yaptığı açıklamada, "Bu çatışmanın başlangıcından bu yana ithal fosil yakıtlara ödediğimiz fatura, tek bir enerji molekülü bile eklenmeden 25 milyar euro'nun üzerinde arttı. Önemli fosil yakıtlara yönelik aşırı bağımlılığımızı azaltmamız gerekiyor çünkü bunlar bizi krizlere karşı savunmasız hale getiriyor," dedi.

Von der Leyen ayrıca Ürdün, Mısır, Suriye ve Körfez ülkeleriyle ekonomik, ticari ve siyasi bağların güçlendirilmesi için çalışmaların sürdüğünü söyledi ve bu ortaklıkların savunma konularını da kapsayacak şekilde genişletilmesini önerdi.

Von der Leyen daha fazla ayrıntı vermeksizin "Aspides Operasyonu gibi görevlerin kapsamını sadece korumaktan sofistike bir ortak deniz koordinasyonuna doğru genişletmeyi düşünebiliriz" dedi:

"İnsansız hava araçları ve füzelerin kitlesel olarak yayılması tehdidi ne yazık ki ortak bir gerçekliktir. Savunma üretimini arttırmak için yapısal bir işbirliği kurmalıyız."

Aspides, İran destekli Husi isyancı güçlerinin ticaret gemilerine yönelik saldırılarını önlemek amacıyla 2024 yılında başlatılan AB'nin Kızıldeniz'deki deniz misyonu.

İsrail savaş uçakları ülke genelinde hava saldırıları düzenlerken, askerler güneyde daha fazla toprak ele geçirdi. Kara operasyonları Gazze'de görülenlere benzer bir hal almaya başladı: buldozerler binaları yıkıyor ve yıkım ekipleri köyleri yerle bir ediyordu.

İsrail ve Lübnan arasında geçen hafta varılan ateşkes anlaşmasına rağmen, bu kara operasyonları devam etti.

ABD merkezli CNN'in uydu görüntüleri üzerinde yaptığı inceleme, yıkımın boyutunu ortaya koyuyor.

Çoğu konut gibi görünen yüzlerce bina ya tamamen yerle bir oldu ya da yaşanamaz hale geldi.

16 Nisan'daki ateşkes ilanından sonra çekilen uydu görüntüleri ve videolar, yıkım çalışmalarının hızla devam ettiğini ve ekskavatörler ile zırhlı araçların açıkça görülebildiğini gösteriyor.

İnsan hakları grupları alarma geçerek, İsrail'in askeri saldırısının Gazze'de kullanılan taktikleri yansıttığı konusunda uyardı; bu taktikler arasında kritik altyapı ve sağlık tesislerine yönelik ağır saldırılar, gazetecilerin hedef alınması ve psikolojik savaş yer alıyor.

Açlık sınırı, dört kişilik bir ailenin yalnızca dengeli ve sağlıklı beslenebilmesi için yapması gereken aylık harcama olarak belirtiliyor.

Aynı dönemde gıda dışı temel ihtiyaçlardaki artışın da etkisiyle yoksulluk sınırı 108 bin 820 liraya kadar çıktı. Böylece yoksulluk sınırı 109 bin liraya yaklaşarak son yılların en yüksek seviyelerinden birine ulaştı .

Araştırma, yalnızca fiyat artışlarını değil, aynı zamanda ücretlerin bu artış karşısında ne ölçüde yetersiz kaldığını da ortaya koyuyor. Yıl başında 28 bin 75 lira olarak belirlenen asgari ücret, Nisan itibarıyla açlık sınırının 8 bin 238 lira altında kaldı.

En düşük emekli aylığı ise açlık sınırının 16 bin 313 lira gerisinde bulunuyor.

Bu tablo, sabit gelirli kesimlerin temel gıda ihtiyaçlarını dahi karşılamakta zorlandığını gösterirken, ücret artışlarının yılın ilk aylarında hızla eridiğine işaret ediyor.

Nitekim veriler, asgari ücretin dört kişilik bir ailenin yalnızca 23 günlük beslenme giderini karşılayabildiğini, en düşük emekli aylığının ise sadece 16 günlük gıda ihtiyacına yettiğini ortaya koyuyor.

Son bir yıllık değişim ise artışın boyutunu daha net ortaya koyuyor. Açlık sınırı bir yılda 10 bin 135 lira artarken, gıda dışı harcamalar 19 bin 273 lira yükseldi. Yoksulluk sınırındaki toplam artış ise 29 bin 407 lirayı buldu.

Hane gelirinin artırılması da yoksulluk sınırını aşmak için yeterli olmuyor.

Araştırmaya göre üç kişinin asgari ücretle çalıştığı bir ailede toplam gelir dahi yoksulluk sınırının 24 bin 595 lira altında kalıyor.

Memur maaşları da yoksulluk sınırının altında

Bu durum, çalışan sayısı artsa bile gelirlerin temel yaşam maliyetlerini karşılamaya yetmediğini ve yoksulluğun daha geniş kesimlere yayıldığını gösteriyor. Kamu çalışanları açısından da tablo farklı değil.

En düşük memur maaşı yoksulluk sınırının yalnızca yüzde 56,8’ini, ortalama memur maaşı ise yüzde 62’sini karşılayabiliyor. Bu oranlar, kamu çalışanlarının da ciddi bir alım gücü kaybı yaşadığını ortaya koyuyor .

Açlık sınırındaki artışın arkasında gıda fiyatlarındaki yükseliş belirleyici rol oynarken, özellikle protein kaynaklarındaki artış dikkat çekiyor. Et, balık ve yumurta için yapılması gereken aylık harcama 10 bin 792 liraya ulaşırken, süt, yoğurt ve peynir grubu için gereken harcama 7 bin 444 liraya çıktı.

Meyve harcamaları 3 bin 417 liraya yükselirken, sebze harcamaları aylık bazda sınırlı bir gerileme gösterse de yıllık bazda artışını sürdürdü. Ekmek, un ve makarna gibi temel ürünler için yapılması gereken harcama da 2 bin 904 liraya ulaştı. Bu veriler, gıda enflasyonunun hanelerin bütçesi üzerindeki baskısını sürdürdüğünü ortaya koyuyor.

Gıda dışı harcamalar yoksulluk sınırını yukarı çekti

Yoksulluk sınırındaki yükselişin temel nedenlerinden biri ise gıda dışı harcamalardaki hızlı artış oldu.

Dört kişilik bir ailenin barınma, ulaştırma, sağlık, eğitim ve diğer temel ihtiyaçlarını karşılayabilmesi için yapması gereken aylık harcama 72 bin 507 liraya çıktı.

Özellikle kira dahil barınma giderlerinin 20 bin 979 liraya, ulaştırma harcamalarının ise 17 bin 235 liraya ulaşması, toplam maliyetin hızla yükselmesine neden oldu. Ev eşyası, giyim, iletişim ve eğitim gibi kalemlerdeki artış da hane bütçesi üzerindeki baskıyı artıran diğer unsurlar arasında yer aldı.

Bu artışta hem Türkiye ekonomisine özgü yapısal sorunların hem de küresel ölçekte enerji fiyatlarındaki yükselişin etkili olduğu değerlendiriliyor.

Enerji maliyetlerindeki artışın ulaştırma başta olmak üzere pek çok sektöre yansıması, fiyatların genel seviyesini yukarı çekmeye devam ediyor.

Araştırmanın ortaya koyduğu tablo, Türkiye’de geniş kesimlerin yalnızca yoksulluk sınırının değil, açlık sınırının da altında yaşam mücadelesi verdiğini gösteriyor.

Gıda ve temel ihtiyaç fiyatlarındaki artış sürerken, gelirlerdeki artışın bu yükselişi telafi edememesi, özellikle düşük ve sabit gelirli gruplar için geçim sıkıntısının derinleşmesine yol açıyor.

Ekonomik göstergeler, hane halkı üzerindeki baskının kısa vadede azalmasının zor olduğunu ortaya koyarken, yaşam maliyetindeki artışın sosyal etkilerinin de giderek daha görünür hale geldiğine işaret ediyor.

Hanehalkının enflasyon beklentisi yüzde 50’ye yaklaştı

TCMB’nin Mart 2026 Hanehalkı Beklenti Anketi’ne göre hanehalkının 12 ay sonrası enflasyon beklentisi yüzde 50 sınırına yaklaştı.

Mart ayında 1,08 puan artan beklenti yüzde 49,89’a yükselirken, ocak ve şubat aylarında yüzde 48,81 seviyesinde yatay seyretmişti.

5-13 Mart tarihleri arasında 2 bin 985 hanenin katılımıyla yapılan ankette, katılımcıların yüzde 69,3’ü gelecek 12 ay sonunda enflasyonun mevcut seviyenin üzerinde gerçekleşeceğini öngördü.

Beklentiler demografik gruplara göre farklılaştı. Kadınların 12 ay sonrası enflasyon beklentisi yüzde 52,2 ile erkeklerin beklentisi olan yüzde 48,1’in üzerinde gerçekleşti. Yaş gruplarında en yüksek beklenti yüzde 51,5 ile 55 yaş ve üzeri kesimde görülürken, gelir düzeyi düştükçe enflasyon beklentisinin yükseldiği dikkat çekti.

Asgari ücret ve altında gelir elde edenlerde beklenti yüzde 51,8 olurken, iki asgari ücret ve üzeri gelire sahip grupta bu oran yüzde 48,6’da kaldı.

Ankette yatırım tercihlerinde ise altın açık ara ilk sırada yer aldı. "Elinde nakit olsa ne yapardın?" sorusuna katılımcıların yüzde 55,2’si "altın alırım" yanıtını verdi.

Gayrimenkul yüzde 28,5 ile ikinci sırada kalırken, bu tercihin ocaktan bu yana gerilemesi yüksek konut fiyatları ve finansmana erişimdeki zorlukların etkisine işaret etti. Borsa, döviz, vadeli mevduat ve yatırım fonları ise altın ve gayrimenkulün oldukça gerisinde kaldı.

İç vücut saatimizi etkileyen gün ışığının doğal ritimlerini bozup, uykumuzu mahvettiği iddia ediliyor.

Bunu kısmen destekleyen bilimsel veriler var ama son çalışmalar ve analizler, durumun çok daha karmaşık olduğunu gösteriyor.

Aslında, bu konuda ciddi yanlış anlamalara kapılmış olma ihtimaliniz yüksek. Uzmanlar, telefonunuzdan gelen ışığın uykunuzu mahvetmesinin pek muhtemel olmadığını söylüyor.

Araştırmalardan çelişkili sonuçlar alınıyor. Örneğin, yatmadan önce telefonunuzdaki mavi ışığı azaltmak için tasarlanmış özellikler, pek de uykuyu iyileştirmiyor. Fakat modern yaşamdaki aydınlatma, uyku üzerinde gerçekten büyük bir etkiye sahip de olabilir. Peki, ne yapmak gerekiyor?

Gerçeği öğrenmek için uzmanları aradım ve bilimsel çalışmalara daldım.

Farkı görebilme umuduyla, akşamları kendimi mavi ışıktan arındırmaya çalıştım. Kullanabileceğiniz pratik tavsiyeler aradım. Bunun için aptalca renkli gözlükler de gerekmiyor.

Kamuoyundaki mavi ışık paniği 2014'teki bir çalışmayla başladı.

12 katılımcının yarısı yatmadan önce iPad'de kitap okudu. Geri kalanı ise normal, basılmış kitaplar. iPad kullananlar daha geç uykuya daldı, ertesi gün daha uykulu hissetti ve daha az melatonin üretti.

Araştırmacılar, iPad'in LED ekranından yayılan ve spektrumun üst, daha mavi ucunda orantısız miktarda ışık üreten parıltının buna neden olduğunu söyledi.

Belirli koşullar altında, maviyle zenginleştirilmiş ışık, gün ışığını kullanarak ne zaman yorgun hissetmeye başladığımızı belirlemeye yardımcı olan vücudumuzun doğal ritmini bozuyor.

Sonraki araştırmalar da bulguları destekler gibi görünüyordu. Basit geliyor olabilir ama değil.

Stanford Üniversitesi'nden psikiyatri ve davranış bilimleri profesörü ve ışığın vücut ritmine etkisini inceleyen Jamie Zeitzer "Bu inanılmaz derecede aldatıcı bir çalışmaydı" diyor.

"Aslında uygulanan bilim kötü değildi, sorun insanları yanlış sonuçlara götürmesiydi."

Ekranların daha mavi ışık yaydığı doğru. Modern ekranlar ve ampuller, saf beyaz ışık üretemeyen LED'ler kullanıyor. Bunun yerine, mavi LED'ler kullanıyorlar ve bunların bir kısmını sarı fosfor adı verilen bir kimyasal maddeyle kaplıyorlar. Mavi ve sarı karışarak beyninizi beyaz görmeye yönlendiriyor ama hep fazladan mavi sızıyor.

Mavi ışık gerçekten de uykunuzu etkileyebiliyor. Zeitzer, bunun çoğunlukla gözlerinizde melanopsin adı verilen ve uyku sisteminizde önemli bir rol oynayan ışığa duyarlı bir protein bulunmasından kaynaklandığını söylüyor.

"Melanopsin maviye duyarlı bir protein, aslında mavi ışığa en duyarlı olanı" diyor. Melanopsin diğer ışık renklerine de tepki veriyor ama mavinin etkisi biraz daha güçlü.

Fakat Zeitzer'e göre "Ekranlarımızdan yayılan ışık miktarı gerçekten önemsiz".

Yaşam, birçok mavi ışık çalışmasındaki koşullarla örtüşmüyor.

"Birini laboratuvara getiriyoruz ve tüm gün boyunca çok loş bir ışığa maruz bırakıyoruz. Sonra da parlak bir ışık uyarısı veriyoruz" diyor.

Bu koşullar altında, mavi ışık insanları alt üst ediyor ama bu yaşamın içindeki genel deneyimi yansıtmıyor.

Yıllarca süren uyarılar ve milyonlarca insanın telefonlarına yerleştirilmiş mavi ışık filtrelerini kullanmasından sonra, son bilimsel çalışmalar ekranların burada asıl suçlu olmadığını gösteriyor.

Örneğin, yakın geçmişte yapılan 11 farklı çalışmanın incelenmesi, ekranlardan gelen ışığın uykuyu en kötü ihtimalle sadece dokuz dakika geciktirdiğini ortaya koydu. Etkisi hiç yok değil ama yaşamınızı değiştirecek düzeyde de değil.

Telefon, dizüstü bilgisayar ve tablet ekranlarından yayılan mavi ışık miktarının da, güneşten aldığımız mavi ışığa kıyasla çok az olduğu belirlendi.

Bir çalışmaya göre, dijital cihazlardan gelen 24 saatlik mavi ışık, dışarıda geçirilen bir dakikadan daha az bir süreye denk geliyor. Diğer çalışmalar ise uykumuzu kontrol eden hormon seviyelerini etkileyecek düzeyde olmadıklarını gösterdi.

Peki neden sürekli yorgunum? Zeitzer ve diğer uzmanlar, mavi ışık ve diğer ışık türlerinin uyku düzenimi bozabilecek birçok başka yol olduğunu söyledi.

Gerçekten mavi ışık canavarıyla mücadele etmek için yaşam tarzımda ciddi bir değişiklik yapmam gerekecekti.

Bir tür mavi

Deneyimin ilk gününde güneş battığı sırada akşam yemeğindeydim. 20.30 civarında eve gitmem gerektiğini söyledim. Işıktan saklanma zamanı gelmişti. Uyku uzmanlarından aldığım tavsiyelere dayanarak, yatma hazırlığım yorganın altına girmeden çok önce başlıyordu.

Deney absürt bir gözlükle başlıyor. Normal gözlük takıyorsanız, muhtemelen mavi ışığı filtrelemeyi vaat eden özel şeffaf kaplamalar size önerilmiştir. Çalışmalar bunların pek bir işe yaramadığını gösteriyor. Gerçek mavi ışık engelleyici gözlükler pek çekici değil. Açıkçası, çoğu insan için gerçekçi bir çözüm de değiller.

İşe yarayanların, ışığın yanlardan da girmesini engelleyecek şekilde gözlerinizi tamamen saran koyu turuncu, kırmızı veya kehribar renkli lensleri var. Ciddi üreticiler, ne kadar mavi ışığın girdiğini gösteren bir spektrum raporu sunuyor.

Norveç Bilim ve Teknoloji Üniversitesi'ndeki uyku ve kronobiyoloji araştırma grubunun direktörü Håvard Kallestad "Bu şekilde çok fazla mavi ışık görmemelisiniz" diyor.

Bendeki özel mavi ışık koruyucu gözlükler, lazerlerle çalışan ve göz korumasına ihtiyaç duyanlar için üretilmişti. Gözlükleri takıp, pencereden dışarı baktım. Caddede mavi neon tabelalı bir dükkan vardı. Gözlüklerim takılıyken, tabelanın ışığı kayboldu. Yani, tam isabet.

Kanepeye oturdum ve gazetecilik için yaptığım fedakarlıkları düşündüm. Instagram'da gezinmeye başladım. Her şey turuncu görünüyordu. Yaptığım işin amacı ışığın uykumu nasıl etkilediğini görmekti, bu yüzden telefon, televizyon veya bilgisayar alışkanlıklarımda hiçbir değişiklik yapmadım. Ama gözlükler sadece başlangıçtı.

Kallestad "Bence dairenizi bir mağaraya dönüştürmeniz gerekiyor" diyor.

"İçeri giren ışığı engelleyin ve mum ışığı kullanın."

Modern LED lambalar çok fazla mavi ışık üretiyor. Eski tip akkor ampuller çok daha az üretirken, mumlar neredeyse hiç mavi ışık yaymıyor.

New York'ta yaşadığım yerde asla gerçekten karanlık olmuyor. Bu yüzden pencerelerimi karartma perdeleriyle kapattım. Zifiri karanlıkla aramda sadece telefonum ve birkaç titreyen mum duruyordu. Henüz uykum gelmemişti. Uzun birkaç hafta olacaktı.

Mavi ışıktan nasıl kurtulmalı?

Uzmanlar, asıl önemli olanın gün boyunca aldığınız ışık olduğu konusunda hemfikir. Optimal uyku için sabahları bol ışık, geceleri ise çok daha az ışık gerekli. Mavi ışık daha etkili olsa da, asıl farkı yaratan toplam maruz kalma süreniz.

Görünüşe göre çözüm, uyandığınız anda başlıyor.

Deneme süreci boyunca her sabah, 1980'lerin bilim kurgu filmlerindekilere benzeyen bir lambanın önünde oturdum. Kahvemi içerken lamba doğrudan yüzüme parlak ışık saçıyordu. Kallestad lamba küçük olduğu için mümkün olduğunca yakın oturmam gerektiğini söylemişti. Pek eğlenceli değildi.

Lamba, mevsimsel depresyonu tedavi etmek için tasarlanmış ve ışığın tonu özellikle mavi. Mavi ışık günün erken saatlerinde alındığında uyanıklığı artırdığı gösterilmiş. Aynı zamanda gözlerimi gecenin ilerleyen saatlerinde mavi ışığa karşı da hazırlıyor.

Zeitzer, "Gündüz ne kadar çok ışık alırsanız, akşam ışığının etkisi o kadar azalır" diyor.

Pandemi öncesi dünya, insanların farkına vardıklarından çok daha fazla ışığa maruz kalmasına neden oluyordu. İşe gidip gelirken güneş, ofisin göz kamaştırıcı floresan lambaları, öğle yemeğinde yürüyüş. Şimdi ise çoğumuz yataktan kalkıp uyuyana kadar aynı aydınlatma koşulları altında oturuyoruz. Vücutlarımız gündüz ve gece arasındaki farkı ayırt edemiyor.

Evden çıkmak, bu durumu herhangi bir lambadan daha hızlı düzeltiyor. Zeitzer, kasvetli ve bulutlu bir günde bile muhtemelen yaklaşık 10 bin lüks yoğunluğunda ışık aldığımızı söylüyor.

Parlak, güneşli bir günde bu 100 bin lükse kadar ulaşabiliyor. Buna karşılık, oturma odanızda muhtemelen yaklaşık 100 lüks ışık var. Zeitzer'e göre, telefonunuzun ışık şiddeti en fazla 50-80 lüks civarında ve parlaklığı düşürdüğünüzde daha da azalıyor.

Kallestad, "Mümkünse dışarı çıkın, gerekirse de lamba kullanın" diyor. Sabah 30 dakikalık bir yürüyüş bile gerçekten fark yaratıyor.

Zeitzer'e göre saat 15.00'ten sonra tekrar dışarı çıkabiliyorsanız, bu da şaşırtıcı derecede faydalı. Vücut saatinizi daha da düzenliyor ve akşamları ışığa karşı hassasiyetinizi doğrudan azaltıyor.

Evden çalışıyorsanız, deneyebileceğiniz bir diğer şey de gündüzleri ışıklarınızı açıp akşamları kapatmaya başlayın. Zeitzer "Işığa maruz kalmada asıl önemli olan kontrast" diyor.

Yani, ekranlarınıza yapışıp kalmak sizi tüm gün içeride tutuyorsa, uykuya yardımcı olan doğal güneş ışığının parıltısından uzak tutuyorsa, bu kötü bir haber.

BBC haberinde Zeitzer'e göre asıl sorun, yatmadan önce telefonlarımızda ve dizüstü bilgisayarlarımızda ne yaptığımız.

Zeitzer "İnsanları bu cihazlardan uykusuz bırakan şey ışık değil, içerik" diyor. Ayrıca, ışığa ne kadar duyarlı olduğunuz da önemli.

Mavi dönemim

Uyku düzenimi takip etmek için bir cihaz kullanıyorum. Gerçek bilimsel çalışmalar için yeterli olmasa da bir gösterge. Deney boyunca uyku kalitemde pek bir değişiklik olmadı ama bazı farklılıklar gördüm.

İkinci haftanın sonuna doğru, yatağa zamanında girmek için biraz daha motive olduğumu ve uykuya dalmanın biraz daha kolaylaştığını fark ettim. Deney sonunda uyku süremde anlamlı bir değişiklik olmadı ama uykuya dalma ve sabah kalkma saatlerim biraz daha tutarlıydı. Bunun nedeni mavi ışığı engellemem miydi? Söylemesi zor ama büyük bir zafer kazanmış gibi hissettim.

Mum ışığında geçirdiğim akşamları dört gözle beklemeye başladım. Bu bile bir fark yaratabilir. Zeitzer'in dediği gibi, bir şey "yatmadan önceki sürecin bir parçası haline geldiğinde, vücudunuza bir sonraki adımda ne yapmanız gerektiğini hatırlatmak için çok güçlü bir psikolojik işaret görevini yerine getirebilir."

Telefonunuzdaki mavi ışığı bir miktar sınırlayan otomatik karartma özellikleri için de aynı şey geçerli.

"Aslında pek işe yaramıyor ama ekran rengi değiştiğinde beyniniz yatma zamanının geldiğini anlamaya başlayabilir."

Bana yatıya gelenler mavi ışık engelleyici gözlükleri artık görmeyecek. Bundan vazgeçmek büyük bir rahatlama sağladı ama mumlarla yaşamaya devam edebilirim.

Yılbaşından bu yana yaklaşık yüzde 28 yukarıda bulunan BIST 100 endeksi, 20-24 Nisan haftasında yüzde 1,23 oranında değer kaybetti.

Endeks, 14 bin 462 puandan başladığı haftayı 14 bin 409 puandan kapadı. Endeks, hafta boyunca en düşük 14 bin 212 puandan işlem görürken, gördüğü en yüksek seviye 14 bin 616 puan oldu.

Bankacılık endeksi geçen hafta yüzde 5,23 ve holding endeksi de yüzde 2,05 oranında değer kaybederken, sanayi endeksi yüzde 0,71 oranında değer kaybetti.

Haftanın en çok kazandıran hisseleri

BIST100'de yer alan şirketler arasında haftanın en çok prim yapan hissesi yüzde 42,63 oranında değer kazancıyla Efor Yatırım (EFOR) oldu. Onu yüzde 23,53 ile Katılım Evim (KTLEV) ve yüzde 15,66 ile Destek Faktoring (DSTKF) takip etti.

En çok değer kaybeden hisseler

Haftanın en çok değer kaybeden hisselerinde ise ilk sırada yüzde 22,09 ile Gülermak Ağır Sanayi (GLRMK) gelirken, yüzde 19,74 ile Kontrolmatik (KONTR) ve yüzde 12,46 ile Fenerbahçe (FENER) onu takip etti.

En değerli şirketler

Borsa İstanbul'da işlem gören şirketler arasında piyasa değeri en yüksek şirketlerde 1 trilyon 787 milyar 520 milyon TL değeri ile Aselsan (ASELS) ilk sırada yer almaya devam etti. 877 milyar TL’lik piyasa değeriyle Destek Finans Faktoring (DSTKF) ikinci sırada yer alırken, Enka İnşaat (ENKAI) de 639 milyar TL ile üçüncü sırada yerini aldı.

En çok işlem görenler

Endekse dahil işlem gören hisseler içinde 46 milyar 298 milyon TL ile Türk Hava Yolları (THYAO) ilk sırada yer aldı. 40 milyar 198 milyon TL ile Sasa Polyester (SASA) ve 29 milyar 672 milyon TL’lik işlem hacmi ile Astor Enerji (ASTOR) ilk sıralarda yer aldı.

Yeni kurulan Faili Meçhul Suçları Araştırma Daire Başkanlığı, toplum vicdanında derin izler bırakan kasten öldürme ve kayıp şahıs olaylarını "farklı bir gözle" incelemeye başladı. Yapılan ilk tespitlere göre, ülke genelindeki 75 ilde bulunan 638 dosya ve 693 maktul yönünden kapsamlı analiz süreci başlatıldı.

Bu özel birim, özellikle kadın ve çocuk cinayetleri dahil "Gülistan Doku soruşturması" gibi kamuoyunun yakından takip ettiği faili meçhul olayların aydınlatılması için kurumsal kapasiteyi en üst seviyeye taşıyacak ve başsavcılıklarla yakından koordinasyon kuracak.

İllere göre Türkiye'nin faili meçhul haritası çıkartıldı

Bakanlık kaynaklarından elde edilen verilere göre, toplumda büyük yankı uyandırabilecek nitelikteki faili meçhul cinayetler ve maktül vakaları ülke genelinde tek tek derlendi. İlk etapta 75 ilde toplam 638 dosya ve 693 maktul için inceleme başlatıldı.

Bakanlığın verilerine göre, inceleme kapsamına alınan dosya ve maktul sayılarında bazı iller yoğunluklarıyla dikkat çekiyor.

Yapılan sıralamada; İzmir 49 dosya ve 51 maktul ile ilk sırada yer alırken, onu 34 dosya ve 35 maktul ile Sakarya , 30 dosya ve 31 maktul ile Trabzon takip ediyor. Listenin devamında; Giresun 29 dosya ve 32 maktul , Tokat 29 dosya ve 32 maktul ve Tekirdağ 29 dosya ve 31 maktul ile dikkat çekerken; Malatya 24 dosya ve 24 maktul , Kahramanmaraş 19 dosya ve 21 maktul ve Çanakkale 17 dosya ve 28 maktul ile yüksek sayılara sahip öncelikli iller arasında bulunuyor.

İlk 15 ili tamamlayan; Bursa 16 dosya ve 18 maktul , Düzce 16 dosya ve 18 maktul, Diyarbakır 17 dosya ve 18 maktul, Uşak 15 dosya ve 17 maktul, Elazığ 15 dosya ve 15 maktul ve Kütahya 15 dosya ve 15 maktul illerindeki faili meçhul vakalar; adaletin tecellisi ve cezasızlıkla mücadele vizyonu doğrultusunda titizlikle mercek altına alınacaktır. Ankara ve İstanbul illeri gibi metropollerde ise önem arz eden 10'ar dosya ve 10'ar maktul yönünden incelemeler yürütülecek.

Adalet Bakanlığı sistematik inceleme yapacak ve koordinasyon yürütecek

Faili Meçhul Suçları Araştırma Daire Başkanlığı, sadece dosya incelemekle kalmayıp Cumhuriyet başsavcılıkları bünyesinde derdest bulunan dosyaların sistematik şekilde analiz edilmesini sağlayacak yöntemler de geliştiriyor. Suçların cezasız kalmaması adına teknik, kriminal ve analitik yöntemler konusunda rehberlik yapılarak, ilgili kurumlar arasında güçlü bir bilgi akışı tesis edilecek.

Bu sayede Yeni dönemde "Faili Meçhul Suçları Araştırma Daire Başkanlığı", yıllardır çözülemeyen dosyalar için kritik rol üstlenecek. Bu birim, delil yetersizliği veya karartılması nedeniyle sonuçlandırılamayan dosyaları yeniden mercek altına alacak. Cumhuriyet başsavcılıklarında bulunan faili meçhul dosyalar sistematik şekilde incelenecek, böylece cezasızlık algısının önüne geçilmesi ve kamu vicdanının rahatlatılması hedefleniyor.

Talim ve Terbiye Kurulu Başkanlığına Cem Gençoğlu, Talim ve Terbiye Kurulu Üyeliklerine, Ortaöğretim Genel Müdürü Halil İbrahim Topçu ve Hatice Çelik, Ortaöğretim Genel Müdürlüğüne Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürü Cengiz Mete, Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğüne ise Emre Topoğlu atandı.

Ayrıca karar ile birlikte, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nda Strateji Geliştirme Başkanlığı'na Enes Bot, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Eğitim ve Araştırma Merkezi Başkanlığı'na Ömer Faruk Öztürk ve Türkiye İş Kurumu Genel Müdür Yardımcılığı'na İbrahim Oğuzhan Yıldırım atandı. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı'nda açık bulunan Personel Genel Müdür Yardımcılığı'na Tarık Tanguroğlu atandı. Ticaret Bakanlığı'nda ise Ürün Güvenliği ve Denetimi Genel Müdür Yardımcıları Mehmet Halil Madazlı ve Ahmet Karabay görevden alındı.

Karar ile birlikte Türkiye Elektrik İletim A.Ş. Genel Müdürlüğünde Genel Müdür ve Yönetim Kurulu Başkanı Orhan Kaldırım ve Genel Müdür Yardımcısı Deniz Coşkun görevden alındı. Genel Müdür Yardımcılığı'na Serhat Metin, Yönetim Kurulu Üyeliklerine ise Ahmet Özkaya, Mustafa Pustu ve Süleyman Önel atandı.

Devlet Hava Meydanları İşletmesi Genel Müdürlüğünde açık bulunan Yönetim Kurulu Üyeliklerine ise Fatih Çakmak ve Mustafa Akkaya getirildi.

Enflasyon beklentilerinin dağılımına göre katılımcıların en büyük bölümü (yüzde 32) enflasyon oranının yüzde 41-60 arasında olacağını tahmin ediyor.

Kadınların enflasyon beklentisi daha yüksek

2026 yılı nisan verilerine göre enflasyon beklentisi bir önceki aya kıyasla erkeklerde 8,7 puan, kadınlarda ise 12,2 puan arttı. 2026 Nisan’da ortalama enflasyon beklentisi erkeklerde yüzde 56,8, kadınlarda yüzde 64,7 oldu.

En yüksek enflasyon beklentisi 55-64 yaş grubunda

Güncel verilere göre ortalama enflasyon beklentisi 18-24 yaş grubunda yüzde 56,3, 25-34 yaş grubunda yüzde 57,1, 35-44 yaş grubunda yüzde 56,7, 45-54 yaş grubunda yüzde 57,8, 55-64 yaş grubunda yüzde 70,9, 65 yaş ve üstü grupta ise yüzde 60 oldu.

En düşük enflasyon beklentisi kendi hesabına çalışan veya işverenlerde

Güncel verilere göre ortalama enflasyon beklentisi emekli, çalışmıyor grubunda yüzde 66,5, günlük/yevmiyeli çalışan grupta yüzde 66,7, kendi hesabına çalışan veya işveren grubunda yüzde 52,3, maaşlı devlet çalışan grubunda yüzde 55, işsiz ama iş aramayanlarda yüzde 56,8, öğrencilerde yüzde 67,6, ücretli özel sektör çalışanlarında yüzde 53,8, işsiz ve iş arıyor grubunda ise yüzde 67,5 oldu.

Küresel gelişmelere, Türkiye ekonomisine yönelik önemli açıklamalar yapan Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın konuşmasında öne çıkan başlıklar şöyle oldu:

Odalarımızın, kurumlarımızın, birliklerimizin değerli temsilcileri, saygıdeğer misafirler; sizleri en kalbi duygularımla, hürmetle, muhabbetle selamlıyorum. Türkiye Yüzyılı’nda yatırımlar için Güçlü Merkez Toplantısı vesilesiyle sizlerle beraber olmaktan büyük bir memnuniyet duyuyorum. Toplantımızın ve burada alacağımız kararların ekonomimiz için hayırlara vesile olmasını diliyorum. Bu önemli buluşmaya vesile olan herkese teşekkür ediyorum.

“Çatışmaların olumsuz etkisi pek çok sektörde derinden hissediliyor”

Bölgemiz ve dünya ekonomisi son dönemin en sarsıntılı, en belirsiz günlerini yaşıyor. İş ve ekonomi çevrelerimiz başta olmak üzere hemen herkes bir taraftan gün aşırı değişen atmosferi takip ederken, diğer taraftan yoğun sis bulutu arasında yolunu ve yönünü bulmaya çalışıyor.

Çatışmaların olumsuz etkisi enerjinin yanı sıra üretim, ticaret, turizm ve ulaşım gibi pek çok sektörde derinden hissediliyor. Haftada birkaç defa değişen akaryakıt fiyatlarından koronavirüs günlerini andıran kısıtlamalara kadar geniş bir yelpazede bunu görüyoruz. Her ne kadar ateşin harı sönmüş olmakla birlikte ne bölgemiz ne de dünya gerilimin geleceğine dair yüzde yüz emin olamıyor.

“Türkiye son yılların en büyük güvenlik krizini başarıyla yönetti”

İsrail gibi savaşın fitilini tekrar ateşlemeye çalışan odaklara rağmen ihtiyatlı bir iyimserlikle hep beraber süreçleri takip ediyoruz. Sadece bununla kalmıyor, ateşkesin kalıcı hale gelmesi ve adil barışa giden yolun açılması için elimizden geleni yapıyoruz. Şahsım bir yandan, bakan arkadaşlarımız diğer yandan görüşmelerimizi sürdürüyoruz. İnşallah netice alana kadar dost ve kardeş ülkelerimizle iş birliği içerisinde çabalarımızı devam ettireceğiz.

Şurası bir gerçek ki artık ne bölgemiz ne de dünya eskiye dönebilir. Böylesine büyük bir sarsıntının sebep olduğu kırılmaların yansımaları zaman geçtikçe daha net görülecektir. Türkiye son yılların en büyük güvenlik krizini başarıyla yöneterek bölgesinin istikrar adası olduğunu bir kere daha teyit ve tescil etmiştir.

"Türkiye, bölgedeki enerji ve ticaret koridorlarının vazgeçilmez üssüdür"

Global ekonomik düzeni ve değer zincirlerini yeniden şekillendiren bu savaş, ülkemizi küresel ekonomik istikrarın kilit taşı haline getirmiştir. Yıllardır Türkiye’yi doğu-batı ve kuzey-güney arasında bir köprü olarak tarif eden tanımların yetersizliği yine bu süreçte görülmüştür. Ortaya çıktı ki ülkemiz salt bir köprü veya enerji koridoru değil, bölgedeki enerji ve ticaret koridorlarının vazgeçilmez üssüdür.

Daha önce farklı vesilelerle ifade ettiğim bir gerçeğin altını tekrar çiziyorum. Türkiye kabuk değiştiren ve çok kutupluluğa doğru evrilen dünyanın yeni kutup başlarından biri olmaya en güçlü namzettir. Bunu hem biz görüyoruz hem de dost, komşu ve rakiplerimiz görüyor. Ülkemizi yeni döneme hazırlayacak stratejileri şimdiden planlıyor, altyapısını kuruyor, en küçük bir boşluk bırakmıyoruz.

"Türkiye’yi küresel bir cazibe merkezi haline getirmekte kararlıyız"

Çok değerli dostlar; bu minvalde rekabet gücümüzü artıracak, sürdürülebilir yüksek büyümeyi sağlayacak yatırım ortamını güçlendirmek suretiyle uluslararası doğrudan yatırımları destekleyecek hukuki, idari, mali ve kurumsal adımları atıyoruz. Türkiye’yi küresel bir cazibe merkezi haline getirmekte kararlıyız. Yakında Meclisimize sunacağımız kapsamlı düzenlemeyle ülkemizin çekim gücünü çok daha ileri taşıyacağız.

Biliyorsunuz İstanbul Finans Merkezimizin çalışmalarına 2009 yılında başlamış, burada küresel piyasalarla uyumlu ve uluslararası alanda hizmet ihraç edebilen bir finans sektörünün oluşmasını hedeflemiştik. Geldiğimiz noktada İstanbul Finans Merkezi 17 sene önce öngördüğümüz hedeflere doğru emin adımlarla ilerliyor. Şimdi bu konuda yeni bir adım atıyoruz. Yapacağımız düzenlemelerle İstanbul Finans Merkezi’nde faaliyet gösteren kurumlara sağlanan vergi avantajını genişletiyoruz.

"Küresel şirketlere güçlü vergi avantajı sağlıyoruz"

Transit ticaret veya yurt dışında gerçekleşen mal alım satımlarına aracılık faaliyetlerinden elde edilen kazançlarda mevcut yüzde 50’lik indirim oranını yüzde 100’e çıkarıyoruz. Böylece bahse konu faaliyetlerden elde edilen kazançtan kurumlar vergisi almayacağız. Bu teşviki ilk defa İstanbul Finans Merkezi dışına da yayıyoruz. İstanbul Finans Merkezi dışında da transit ticaret faaliyetlerinde bulunanların bu kazançlarının yüzde 95’ini vergi dışı bırakıyoruz.

Bir diğer önceliğimiz, küresel şirketlerin bölgesel yönetim merkezlerini Türkiye’ye taşımalarını teşvik etmektir. Bu şirketlerin yurt dışı operasyonlarını Türkiye’den yöneterek elde ettikleri kazançlara güçlü bir vergi avantajı sağlıyoruz. Böylece önümüzdeki 20 sene boyunca İstanbul Finans Merkezi içinde elde edilen kazançların yüzde 100’ü, bunun dışında elde edilenin ise yüzde 95’i kurum kazancından indirilebilecek. Keza buralarda çalışan nitelikli çalışanlara belli şartlarla ücret istisnası getiriyoruz.

"Yatırımcı dostu bir yapı kuruyoruz"

Bir başka önemli adımımız, büyük ölçekli ve nitelikli uluslararası doğrudan yatırım süreçlerinin tek merkezden yürütülmesidir; yani 'Tek Durak Büro'. Bu uygulamayla yatırım süreçlerinin sadeleştirildiği, hızlı ve dijital destekli yatırımcı dostu bir yapı kuruyoruz. Cumhurbaşkanlığı Yatırım ve Finans Ofisi koordinasyonunda, ilgili kurum ve kuruluşlarımızdan yetkililer Tek Durak Büro’da görev yapacak. Bu yapı sayesinde şirket kuruluşundan çalışma ve ikamet izinlerine, vergi ve SGK işlemlerinden İŞKUR süreçlerine, arazi, teşvik ve ÇED izinlerine kadar tüm işlemler tek bir merkezden kolayca takip edilebilecek. Şimdiden hayırlı uğurlu olsun diyorum.

Değerli arkadaşlar, bizim ihracata verdiğimiz önemi hepiniz çok iyi biliyorsunuz. Hükümetlerimiz döneminde yatırımı, üretimi, istihdamı ve ihracatı desteklemek amacıyla sayısız düzenlemeler yaptık. İhracatı ülkemizin tümüne güçlü bir şekilde yaymak temel hedefimizdir. Ayrıca yüksek katma değerli ve rekabetçi ihracat parolasıyla pazarlarımızı ve ürünlerimizi çeşitlendiriyoruz. Bu amaçla yüzde 25 olan genel kurumlar vergisi oranımızı ihracatçılara 5 puan, imalatçılara ilave 1 puan indirimli uygulamaktaydık. Şimdi daha radikal bir adım atarak, özellikle imalatçı ihracatçılarımızda bu vergiyi yüzde 9’a indiriyoruz. Diğer ihracatçı kurumlarımız için de yüzde 14’e çekiyoruz.

İhracat teşvikleri

Yine ihracat kadar kritik olan bir diğer konu, ülkemize döviz kazandırıcı teşviklerdir. Bu noktada vergi kanunlarımızda çok sayıda düzenleme var; şimdi bunlara inşallah yenilerini ekleyeceğiz. Yurt dışında yaşayan ve son 3 yılda ülkemizde vergi mükellefi olmayan kişilerin ülkemize gelmeleri halinde, 20 yıl boyunca yurt dışı kaynaklı gelir ve kazançları için Türkiye’de vergi almayacağız. Yalnızca varsa ülke içi gelirlerini vergilendireceğiz. Türkiye’de bu kişiler için veraset yoluyla intikal vergisini yüzde 1 olarak uygulayacağız.

Vatandaşlarımızın ve şirketlerimizin yurt dışında bulunan varlıklarını ekonomimize kazandıracak düzenlemeleri de hayata geçiriyoruz. Bu kapsamda yurt dışında bulunan para, altın ve menkul kıymetlerin belirli bir süre içinde düşük bir vergiyle Türkiye’ye getirilmesine imkan sağlıyoruz.

"Gençlerimizin önünü her alanda açmaya çalışıyoruz"

İstikbalimizin teminatı olan gençlerimizin önünü her alanda açmaya, onları yarının dünyasına en nitelikli şekilde hazırlamaya çalışıyoruz. Dünya yapay zekanın ve ileri teknolojilerin lokomotifliğini üstlendiği yeni bir üretim modeline doğru hızla yol alıyor. Gençlerimizin mimarlık, mühendislik ve yazılım gibi yeni dönemin yükselen sektörlerinde elde ettikleri başarılarla gurur duyuyoruz.

Bu alanlarda çalışan ve yurt dışındaki müşterilere hizmet veren girişimci mükelleflerimizin yurt dışı kazançlarının yüzde 80'inden vergi almıyorduk. Şimdi de bu kazançların tamamının gelir ve kurumlar vergisi matrahından indirilmesine imkan sağlıyoruz. Böylelikle yurt dışında şirket kurmuş veya kurulmuş bir şirkete ortak olmuş müteşebbislerimizin kazandıklarını ülkemize getirmelerini teşvik ediyoruz. Atacağımız bir diğer stratejik adım Türkiye'yi start-up ve girişim sermayesi ekosisteminde bölgesel bir çekim merkezine dönüştürmektir.

"Dijital şirket süreçlerini hızlı ve esnek hale getiriyoruz"

Dijital şirket uygulamasıyla şirket kuruluş ve yönetim süreçlerini hızlı ve esnek hale getiriyoruz. Çalışanlar için hisse opsiyonu teşviklerini daha etkin ve cazip bir yapıya kavuşturuyoruz. Hisseye dönüştürülebilir borçlanma mekanizmalarını sadeleştirmek suretiyle finansmana erişimi kolaylaştırıyoruz. Ayrıca Terminal İstanbul projesinin ilk aşamasını devreye alarak güçlü bir girişimcilik altyapısı oluşturuyoruz. Son olarak ülkemiz için stratejik önem taşıyan büyük ölçekli ve nitelikli yatırımlar için öngörülebilirliği pekiştirecek adımları hayata geçiriyoruz.

Yatırım kararlarından sonraki dönemlerde yapılan vergi düzenlemelerinin etkisini en aza indirmek ve makul geçiş süreçleri tanımlamak üzere proje bazında güvence sağlayacağız. Bunlar da hayırlı uğurlu olsun diyorum. Genel çerçevesini çizdiğimiz hukuki, idari, mali ve kurumsal düzenlemelerin detaylarını inşallah ekonomi yönetimimiz iş dünyamızla ve yatırımcılarımızla paylaşacak. Ardından süratle Meclis boyutundaki çalışmalar başlayacak. Şunu burada sizlerin ve tüm vatandaşlarımızın çok iyi bilmesini isterim. Kimsenin en küçük bir tereddüdü olmasın.

"Dönemsel sıkıntılar, dış şartlardan kaynaklı dalgalanmalar olabilir"

Allah'ın izniyle Türkiye'nin önü de, ufku da, yolu da açıktır. Dönemsel sıkıntılar, dış şartlardan kaynaklı dalgalanmalar elbette olabilir. Küresel ekonomiyi etkileyen fırtınaların esintilerinin bize de gelmesini gayet doğal karşılamak gerekir. Fakat öncekilerle karşılaştırıldığında Türkiye ekonomisi daha büyük şokları absorbe edecek güce, kapasiteye ve mukavemete hamdolsun kavuşmuştur.

Son 23 yılda küresel ve bölgesel krizlerden alnımızın akıyla çıktık. Darbe girişimleri dahil nice badirelerin üstesinden başarıyla geldik. Tüm karamsar senaryolara, tüm karalama kampanyalarına rağmen 238 milyar dolarlık ekonomiden bugün 1,6 trilyon dolarlık bir ekonomiye ulaştık.

Şunu küresel ekonomiyi ve siyaseti takip eden herkes çok net görüyor: Dünya nasıl aynı dünya, bölgemiz nasıl aynı bölge değilse, Türkiye de artık eski Türkiye değil. Ekonomisiyle, savunma sanayisiyle, askeri kapasitesiyle; ulaştırma, enerji, sağlık altyapısıyla; beşeri sermayesi ve diplomatik imkanlarıyla bugün çok farklı, çok güçlü bir Türkiye var.

Bugün sözünü çekinmeden söyleyen, kimseden icazet almadan kendi milli politikalarını uygulayan; itibarlı, kudretli, kuvvetli bir Türkiye var. Bugün bölgesinde ve dünyada yıldızı giderek parlayan bir Türkiye gerçeği var.

İnşallah her alanda çok daha iyi olacağız, daha iyi yerlere geleceğiz. 23 yıllık emeğimizin, 23 yıllık mücadelemizin meyvelerini bundan sonra daha fazla toplayacağız. Rabbim yar ve yardımcımız olsun diyorum. Bu düşüncelerle açıkladığımız kararların ülkemiz ve milletimiz için hayırlara vesile olmasını diliyor, emeği geçenleri tebrik ediyor, toplantımızı teşrifleriniz için her birinize teşekkür ediyorum. Sağ olun, var olun, kalın sağlıcakla.

Sendika, altı madencinin biber gazından etkilenerek fenalaştığını, üçünün ise hastaneye kaldırıldığını söyledi.

Doruk Madencilik işçileri aylardır ödenmeyen maaşlar ve hak kayıpları gerekçesiyle bakanlık önünde açlık grevine başlamıştı.

Bağımsız Maden İş Sendikası, 21 Nisan Salı günü 110 madencinin gözaltına alındığını ve yaklaşık 14 saat sonra serbest bırakıldığını açıklamıştı.

Sendikanın Genel Başkanı Gökay Çakır, işçilerin hakkını almadan hiçbir yere gitmeyeceğini ve eylemi sürdüreceklerini belirtmişti.

Çakır, "Bütün kamuoyu, bütün siyasi partiler şunu bilsin: Bu iş çözülmeden madenciler buradan gitmeyecek" demişti.

Maden işçileri aylardır maaş alamadıklarını, fazla mesailerinin ve geçmiş tazminatlarının ödenmediğini ve sık sık ücretsiz izne çıkarıldıklarını söylüyor.

Bağımsız Maden İş Sendikası, madenin 2016'da TMSF'ye geçtiğini ve 2022 yılında Yıldızlar SSS Holding'e devredildiğini, bu süreçten sonra hak kayıplarının arttığını belirtiyor.

Bu süreçte ödemelerde yaşanan aksaklıklar nedeniyle çalışan sayısının 1200'den 250-300 civarına gerilediği ifade ediliyor.

Şirket ne diyor?

Yıldızlar SSS Holding'den 24 Nisan'da yapılan açıklamada artan maliyetler ve mevcut piyasa koşullarının yarattığı sorunlara işaret edildi.

Açıklamada, ''Tüm çalışma arkadaşlarımızın alacaklarının ödenmesi için çalışmalarımız devam etmektedir'' denildi.

Şirket ayrıca, 2016 yılında inşa edilen santralin Tasarruf Mevduatı Sigorta Fonu'ndan (TMSF) 2023 yılında satın alındığı ve geçiş sürecinde işten ayrılan tüm çalışanların tazminatlarının ödendiğini savundu.

Açıklamada, "Son dönemde elektrik fiyatlarında yaşanan gelişmeler işletmemizde de bazı sıkıntıları beraberinde getirmiştir" denilerek, kömür ihtiyacının dış kaynaklardan karşılanmasının da "maliyetler üzerinde ilave bir baskı" oluşturduğu ifade edildi.

Şirket, ekonomik gerekçeler sebebiyle santraldeki elektrik üretiminin Mart ayı başında geçici olarak durdurulduğunu, santral ve kömür ocağında görev yapan çalışanların yaklaşık dörtte birinin "zorunlu olarak ücretsiz izne çıkarıldığını" belirtti.

''Geriye kalan personelimiz, üretim tamamen durmuş olmasına rağmen bakım ve onarım faaliyetleri ile çalışmalarına devam etmektedir" denildi.

İşçilerin yaşadıkları zorlukların farkında olduğunu ifade eden şirket, ''Amacımız her biri evine ekmek götürme derdinde olan çalışma arkadaşlarımızı mağdur etmek değil, doğru bir finansal yönetimle tüm arkadaşlarımızın hak ve beklentilerini gözeterek huzurla çalışacakları bir yapıyı inşa etmektir" dedi.

Bayraktar: 'Çözüm için temaslar sürüyor'

Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanı Alparslan Bayraktar 22 Nisan'da Türkiye Maden-İş Sendikası Genel Başkanı Sayın Nurettin Akçul ve Doruk Madencilik işçileri ile biraraya geldi.

Bayraktar sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada çözüm için temasların sürdüğünü belirtti:

''Yerin metrelerce altında emek veren madencilerimizin alın terini korumak, güvenli çalışma ortamlarını tesis etmek ve bu sorunun çözümü noktasında gerekli teması sürdürüyor, gereken hassasiyeti gösteriyoruz.

''Devlet olarak sektörümüzü desteklemek adına önemli teşvikler versek de sektörün bu desteklerden faydalanmasının ön koşulu işçi haklarının korunması ve çalışana olan borçların ödenmesidir.''

Şirket tarafından ise henüz bir açıklama yapılmadı.

Doruk Madencilik işçileri, 2023 yılında, maden ocağının TMSF'den şirkete devrinden bir yıl sonra, hak kayıpları gerekçesiyle kendilerini maden ocağına kilitleyip açlık grevi başlatmıştı.

İşçilerin talepleri ne?

Doruk Madencilik işçileri, TMSF devri öncesine uzanan alacaklar da dahil olmak üzere tüm taleplerini şöyle sıralıyor:

• Ödenmeyen maaşların, ikramiye, yıllık izin ve sendikal haklarla birlikte ödenmesi,
• TMSF öncesi ve sonrasında işten çıkarılan, dava açmış ve açmamış tüm işçilere tazminatlarının verilmesi,
• Çalışanlara rızaları dışında uygulanan ücretsiz izin uygulamasının kaldırılması,
• İş sağlığı ve iş güvenliği kurallarına uygun çalışma ortamının sağlanması,
• Sendikal faaliyetler nedeniyle işten çıkarılan işçilerin işe iadesi,
• Madenin kamulaştırılması ve iş güvencesinin garanti altına alınması.

  Süreçte neler yaşandı?

  13 Nisan'da başlayan madenci yürüyüşü Ankara'ya uzandı.

  Bağımsız Maden İş Sendikası, yürüyüşün ilk günlerinde işçilerde temasa geçen şirketin "ödemelerin yapılacağını" söylediğini, ancak geçmişte de benzer sözler verildiği için eylemi sürdürdüklerini duyurdu.

  Maden işçileri ise muhatap olarak yalnızca şirketi değil, TMSF ve Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı'nı da gördüklerini söyleyerek bakanlık önüne yürümek istedi.

  İşçilerin bakanlık önüne yürümesine izin verilmedi ve bazı sendika yöneticileri gözaltına alındı.

  Geri kalan işçilerin yürüyüşüne izin verildi ve işçiler bakanlık önünde oturma eylemi ve açlık grevi başlattı. Bağımsız Maden İş Sendikası, bakanlık önündeki işçilerin çevresinin polis araçlarıyla sarıldığını ve fiili bir gözaltı işlemi uygulandığını savundu. Sendika, 21 Nisan sabahı bakanlık önünde oturma eylemi ve açlık grevi yapan 110 işçinin gözaltına alındığını duyurdu. Eylem alanına battaniye ve ilaç sokulmasına izin verilmediğini savunan sendika yetkilileri, gözaltı sırasında yoğun bir şekilde titremeye başlayan bir madencinin hastaneye kaldırıldığını belirtti. Sendika gözaltına alınan 110 işçinin 14 saat sonra serbest bırakıldığını duyurdu.

  'İşçinin hakkını almadan hiçbir yere gitmeyeceğiz'

  Serbest kaldıktan sonra basın açıklaması yapan Bağımsız Maden İş Genel Başkanı Gökay Çakır, bakanlığın yakınına ulaştıkları andan itibaren fiilen gözaltına aldıklarını söyledi.

  Kendisi ve beraberindeki 33 kişinin akşama kadar emniyette gözaltında tutulduğunu ifade etti:

  "Bakanlığın yanında bizi, yaklaşık üç metre genişliğinde, insanların yürüdüğü, taş ve parke döşeli bir alana götürdüler. Bir tarafımızda duvar vardı, diğer tarafımıza da 20 tane araç sıraladılar.

  "Bizi orada adeta ölüme terk ettiler. Çünkü ne bir battaniye verdiler ne altımıza karton ne de başka bir şey sağladılar.

  "Yirmi tane araç sabaha kadar bu insanların üzerine gaz üfürdü. Dün eksi bir derecede bu insanların ne yaşadığını ben gördüm. Hiç kimse görmedi, hiç kimse ses çıkarmadı."

  İşçilerin sadece sesini duyurmak istediğini söyleyen Çakır, işçilerin hakkını almadan hiçbir yere gitmeyeceklerini söyledi.

• Bakanlıktan açıklama

  Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Doruk Madencilik işçilerinin ödenmeyen alacaklarına ilişkin açıklama yaptı.

  Bakanlık, şirket yetkililerinin 36 milyon TL’lik alacağın 24 Nisan itibarıyla işçilerin hesaplarına yatırıldığını bildirdiğini açıkladı. Kalan ödemelerin ise önümüzdeki hafta tamamlanacağı ifade edildi.

  Açıklamada, 2023 yılında toplu iş sözleşmesinden kaynaklı bireysel alacakların ödenmemesi nedeniyle işverene 3 milyon 284 bin 946 TL idari para cezası kesildiği hatırlatıldı. 2025 yılına yönelik denetimlerde ise ücretlerin düzenli ödenmediği ve işçi alacaklarının karşılanmadığının belirlenmesi üzerine toplam 20 milyon 292 bin 142 TL idari para cezası uygulandığı aktarıldı. 2026 yılı incelemelerinde de işçilere ait bazı alacakların hâlâ ödenmediğinin tespit edildiği vurgulandı.

  Bakanlık açıklamasında, şirket yetkililerinin işçilere olan borçların 36 milyon TL’lik kısmını 24 Nisan 2026 itibarıyla hesaplara yatırdığı bildirildi. Kalan alacakların ise önümüzdeki hafta içinde tamamen ödeneceğinin taahhüt edildiği ifade edildi.

  Bakanlık, işveren tarafının taahhütlerini yerine getirmemesi halinde gerekli idari yaptırımlar “kararlıkla” uygulanmaya devam edeceğini bildirdi.

Kuruluş, söz konusu kararın Türkiye'nin uzun vadeli kredi notu görünümünün de "Pozitif"ten "Durağan"a çekilmesini takiben alındığını bildirdi.

Fitch, kamuya bağlı bir kuruluş olarak değerlendirdiği TVF'nin notunu, ülke notuyla eşitlediğini ve bunun, olağanüstü durumda kamu desteğinin "neredeyse kesin" olduğu görüşüne dayandığını aktardı. Ekonomim'in haberine göre, bu değerlendirme, fonun "b+" seviyesindeki bağımsız kredi profiliyle birlikte ele alındı.

Kuruluş, "neredeyse kesin" destek varsayımının, güçlü karar alma ve denetim mekanizmaları, kamu politikası rolünün korunması ve bulaşma riski gibi unsurlarda "çok güçlü", geçmiş destek örneklerinde ise "güçlü" değerlendirmelere dayandığını belirtti. Diğer temel not belirleyici unsurların ise değişmediği ifade edildi.

Güvenlik ve diplomatik hazırlıkların da İslamabad’da sürdüğü belirtilirken, kaynaklar ABD’ye ait lojistik ve güvenlik ekibinin olası görüşmeler öncesinde şehre ulaştığını doğruladı.

Bingöl il teşkilatı da feshedildi

MHP Genel Başkan Yardımcısı Yalçın, Bingöl İl Teşkilatı'nın da feshedildiğini açıkladı

Yalçın, sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada, şu ifadeleri kullandı:
"Milliyetçi Hareket Partisi Bingöl İl Teşkilatı, parti tüzüğümüzün 52. ve 54. maddelerinin tanıdığı yetkiye istinaden tüzüğümüzün 34. maddesi uyarınca feshedilmiştir. Yine aynı maddelerin verdiği yetki çerçevesinde Milliyetçi Hareket Partisi Bingöl İl Başkanlığı görevine Emin Varan atanmıştır."

Feshedilen teşkilat sayısı 11 oldu

MHP'de şu ana kadar feshedilen il teşkilatları ve tarihleri şu şekilde:

İstanbul: 6 Nisan 2026
Kütahya: 16 Nisan 2026
Eskişehir: 16 Nisan 2026
Kars: 16 Nisan 2026
Bilecik: 17 Nisan 2026
Çanakkale: 17 Nisan 2026
Muğla: 17 Nisan 2026
Bolu: 20 Nisan 2026
Ardahan: 21 Nisan 2026
Bingöl 24 Nisan 2026

Buna göre, nisanda 12 ay sonrası yıllık enflasyon beklentileri geçen aya göre, piyasa katılımcıları için 1,22 puan artarak yüzde 23,39 seviyesine, reel sektör için 0,8 puan artarak yüzde 33,70 seviyesine, hane halkı için 1,67 puan artarak yüzde 51,56 seviyesine çıktı.

Gelecek 12 aylık dönemde enflasyonun düşeceğini bekleyen hane halkı oranı geçen aya göre 0,57 puan azalarak yüzde 14,57 seviyesinde gerçekleşti.

ABD merkezli CNN International, ABD ordusunun yeni bir savaş planı hazırladığını iddia etti. Haberde, ABD’nin İran’ın Hürmüz Boğazı’nı ve askeri liderlerini hedef alan yeni planları hazırladığı vurgulandı.

Pentagon’un Hürmüz Boğazı, Basra Körfezi ve Umman Körfezi çevresindeki İran noktalarını da içeren çeşitli saldırıları gözden geçirdiği kaydedilen haberde, saldırılarda İran'ın Hürmüz Boğazı'ndaki hakimiyetini sürdürmesine yardımcı olan varlıkların hedef alınacağı ve bu hedefler arasında İran Devrim Muhafızları Ordusu'nun hızlı saldırı botları filosu ve mayın döşemek için kullanılan gemilerin de bulunduğu belirtildi.

Askeri yetkililer tarafından sunulan bir diğer planda, ABD’nin savaşın sona ermesini yapılan müzakereleri engellediğine inandığı İran’ın askeri liderlerinin hedef alınmasını içeren haberde ABD'nin İran'ın füze stokları ve fırlatma rampaları da dahil kalan askeri kapasitesine yönelik saldırılara yeniden başlayabileceği belirtildi.

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, Şanlıurfa ve Kahramanmaraş'ta 2 okulda yaşanan saldırıların ardından okullarda alınacak tedbirlere ilişkin basın açıklaması yaptı.

Bakan Tekin, okul saldırıları ardından Adalet Bakanlığı, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ve İçişleri Bakanlığı ile birlikte ortak değerlendirilen yeni önlemleri karara bağladıklarını söyledi.

Tekin, yaşanan hadiselerin hiçbir yönünün karanlıkta kalmaması için adli ve idari süreçlerin titizlikle yürütüldüğünü kaydetti.

Tekin, Kabine Toplantısında, ilgili tüm bakanlıklarla müştereken değerlendirdikleri yeni önlemleri de karara bağladıklarını söyleyerek, şöyle konuştu:
"İlk olarak, okul güvenliğini fiziki tedbirlerle birlikte dijital risk alanlarını da kapsayacak şekilde genişleterek ele alıyoruz. Bu iş birliği çerçevesinde siber devriye faaliyetlerine daha fazla ağırlık verecek, ilgili birimlerimizin kapasitesini güçlendirecek, dijital dünyanın karanlık alanlarında çocuklarımızı hedef alan riskleri yapay zeka destekli takip ve analiz imkanlarıyla daha yakından izleyip, izleme sonuçlarına göre önlemlerimizi güçlendireceğiz. 2'nci olarak, bakanlıklar arası veri paylaşımını ve iş birliğini güçlendirecek; okullarımızın çevresinden giriş-çıkış düzenine, riskli durumlara erken müdahaleden kurumlar arası eşgüdüme kadar yeni çalışma modellerini ivedilikle devreye alıyoruz. Bu bağlamda İçişleri Bakanlığımız, Adalet Bakanlığımız, Sağlık Bakanlığımız ve Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığımızla yürüttüğümüz veri entegrasyonu sürecini bakanlık yönetim sistemimizle bütünleştirerek, yapay zeka destekli bir risk analiz ve erken uyarı sistemi oluşturacağız. İçişleri Bakanlığı ile yapılacak ortak çalışmalar sonucu okullarda dedektör ve x-ray cihazına kadar birçok konuda önlem alacağız ve güvenliği en üst noktaya çıkarmayı hedefliyoruz."

'Rehberlik kapasitemizi hassas hale getireceğiz'

Tekin, alınacak diğer önlemleri şöyle sıraladı:
"3'ncü olarak, aile ile okul arasındaki irtibatı daha da sağlamlaştırıyoruz. 2 yıl önce başlattığımız 'Veli Randevu Sistemi'ni daha etkin hale getirecek, okul-aile-rehberlik sürecini gündelik eğitim hayatının tamamında daha canlı ve işlevsel olmasını temin edeceğiz. 4’üncü olarak, dijital bağımlılık vb. risklere karşı velilere yönelik destek ve danışma hattını kısa süre içinde devreye alacağız. 5’inci olarak, öğretmenlerimize ve okul yöneticilerimize kriz yönetimi, sınıf içi müdahale, erken uyarı işaretleri fark etme ve riskli durumlara doğru tepki verme konularında kapsamlı eğitimlerimize devam edeceğiz. 6'ncı olarak, öğrencilerimiz için psikososyal destek mekanizmalarını daha da güçlendirecek; halihazırda 23 ilimizde pilot olarak yürüttüğümüz 'Duygu, Değer Temelli Dijital Esenlik Projemizi' genişleterek ülke sathına yaygınlaştıracağız. 7'nci olarak, riskleri erkenden fark eden, etkili ve zamanında müdahale üreten rehberlik kapasitemizi daha hassas hale getireceğiz. Bütün bakanlıklarımız, kurullarımız ve kurumlarımızla birlikte topyekun mücadele anlayışıyla şiddeti özendiren içeriklere karşı daha güçlü bir takip ve denetim çerçevesi oluşturuyoruz."

TÜİK verilerine göre, Türkiye gibi İstanbul’un nüfusu da gittikçe yaşlanıyor. 65 yaş ve üzeri nüfusun oranı son 10 yılda belirgin biçimde arttı. Araştırma kapsamında da İstanbul’da 65 yaş ve üzeri 752 kişi ile görüşülerek yaş almış bireylerin iyilik ve sağlık durumları ölçüldü.

Gelir grupları arasında eşitsizlik

İstanbul'daki yaş almış bireylerin öznel sağlık değerlendirmeleri incelendiğinde, katılımcıların yüzde 35,6’sı sağlığının “iyi” olduğunu söyledi. Yüzde 39,4’ü “ne iyi ne kötü”, yüzde 25’i “kötü” yanıtını verdi. Sosyoekonomik statüye göre değerlendirildiğinde, üst gelir grubunda sağlığını “iyi” olarak tanımlayanların oranı yüzde 62,7 iken, alt gelir grubunda bu oran yüzde 17,1’e düştü.

Yaklaşık 4 yaşlıdan biri kirasını ödeyemiyor

Araştırmada yaş almış bireylerin ekonomik durumuna ayrı bir başlık açıldı. Katılımcıların yüzde 33,5 gelirinin yeterli olduğunu, yüzde 28,3’ü kısmen yeterli olduğunu, yüzde 38,2’si de “geçinemediğini” ifade etti.

“Son bir yıl içinde maddi nedenlerle aşağıdakilerden herhangi birini yapamadığınız oldu mu?" sorusuna verilen yanıtlar ise şöyle sıralandı:

-İhtiyaç duyulan ilacı satın alamayanların oranı yüzde 22,7

-Doktora ya da sağlık kuruluşuna gidemeyenlerin oranı yüzde 20,6

-Düzenli ve yeterli beslenemediğini bildirenlerin oranı yüzde 36,8

-Faturalarını ödeyemeyenlerin oranı yüzde 25,9

-Kira ve konut giderlerini karşılayamadığını belirtenlerin oranı yüzde 23

-Kültürel etkinliklere katılamayanların oranı yüzde 45,3

-Seyahate/ memlekete gidemeyenlerin oranı ise yüzde 48,5 oldu.

Kadınların psikolojik destek ihtiyacı daha yüksek

Araştırmada yaş almış bireylerin psikolojik sağlığı da incelendi. Psikolojik destek ya da danışmanlık ihtiyacı olduğunu bildiren katılımcıların yüzde 4,9’u bu hizmeti alabilirken, yüzde 21,3’ü alamadığını ifade etti. Cinsiyete göre bakıldığında, psikolojik destek ihtiyacı duyan kadınların oranı yüzde 34,8 iken erkeklerde bu oran yüzde 17,6 olarak ölçüldü. Yaş almış kadınların ruh sağlığı hizmetlerine daha fazla ihtiyaç duyduğu görüldü.

Katılımcıların yüzde 32,2’si kendini “yaşlı” olarak tanımlarken yüzde 52,1’i bu tanımlamayı reddetti.

Dün gece uygulanan indirimle birlikte motorin fiyatları uzun bir aradan sonra 70 TL seviyesinin altına gerilemişti. Ancak beklenen yeni zammın devreye girmesiyle birlikte sürücüler, kazandıkları indirimi geri vermekle kalmayacak, aynı zamanda 0.33 TL'lik ek bir maliyetle karşılaşacak.

Son fiyatlar şöyle:

İSTANBUL

Benzin 62.76

Motorin 69.35

LPG 34.99

ANKARA

Benzin 63.73

Motorin 70.47

LPG 34.87

İZMİR

Benzin 64.01

Motorin 70.75

LPG 35.06

Meta'nın insan kaynakları müdürü Janelle Gale'in Bloomberg tarafından yayınlanan bir notta belirttiğine göre, şirket ayrıca yaklaşık 6 bin açık pozisyonu da kapatıyor. İşten çıkarmalar 20 Mayıs'ta yürürlüğe girecek.

Gale, "Bunu, şirketi daha verimli bir şekilde yönetme ve yaptığımız diğer yatırımları dengeleme çabalarımızın bir parçası olarak yapıyoruz," diye yazdı.

Meta, diğer teknoloji devleriyle birlikte, yapay zekaya yönelik agresif bir harcama furyası içinde. Şirket, 2025 yılında veri merkezleri ve diğer yapay zeka altyapısıyla ilgili maliyetler olan sermaye harcamalarına 72,2 milyar dolar harcadı. Meta'nın Ocak ayı kazanç raporunda belirttiğine göre, bu rakamın 2026'da en az 115 milyar dolara çıkması bekleniyor.

Şirket ayrıca süper zekâ laboratuvarı için yetenekli kişilere büyük yatırımlar yapıyor ve OpenAI ve diğerleriyle rekabet etme çabalarının bir parçası olarak Moltbook ve Manus gibi popüler yapay zekâ girişimlerini satın aldı.

Meta hisseleri Perşembe öğleden sonra yüzde 2'den fazla değer kaybetti.

Son bir yılda giderek daha fazla şirket, yapay zekanın verimliliği artırma yeteneğine işaret ederek iş gücünü azalttı. Amazon, Ocak ayında 16 bin çalışanı işten çıkaracağını açıklayarak, üç ay içinde ikinci büyük ölçekli işten çıkarmayı gerçekleştirdi ve verimliliğin önemini vurguladı. Finans teknolojisi firması Block'un Şubat ayında iş gücünün yüzde 40'ını, yani 4 binden fazla kişiyi işten çıkaracağını duyurması ise, daha fazla şirketin de aynı yolu izleyeceği konusunda sert bir uyarı niteliği taşıdı.

Meta CEO'su Mark Zuckerberg, yılın başında yapay zekaya büyük yatırımlar yapan şirketin, bu teknoloji nedeniyle iş gücünde değişiklikler yaşayabileceğine işaret etmişti. Meta'nın Ocak ayı kazanç açıklamasında , 2026 yılını "yapay zekanın çalışma şeklimizi önemli ölçüde değiştirmeye başladığı yıl" olarak nitelendirmişti.

Zuckerberg, "Eskiden büyük ekipler gerektiren projelerin artık tek bir yetenekli kişi tarafından başarıyla tamamlandığını görmeye başlıyoruz," dedi.

Meta, etkilenen ABD'li çalışanlarına 16 haftalık temel maaşın yanı sıra her çalışma yılı için iki haftalık ek ödeme yapacağını, uluslararası çalışanlar için de benzer paketlerin sunulacağını belirtti.